Koszt pomocy

Co to jest pomoc kosztowa:

Pomoc w kosztach to wartość, którą pracodawca płaci pracownikowi, w szczególności w celu zwrotu kosztów generowanych przez zmianę pracownika z jego zwykłego miejsca pracy, tj. Gdy zostaje przeniesiony do pracy w innym mieście.

Wydatkami związanymi z przelewem mogą być, na przykład, koszty transportu towarów, między innymi zmiana miejsca zamieszkania, dzierżawa nieruchomości.

Pomoc kosztowa nie jest wynagrodzeniem, ponieważ jest przeznaczona wyłącznie na pokrycie wydatków wynikających ze zmiany.

Jeśli jednak firma płaci pracownikowi co miesiąc pewną kwotę na pokrycie wydatków wynikających z pracy, nie może on wyznaczyć go jako „pomoc kosztowa”. Ta miesięczna kwota stanie się integralną częścią wynagrodzenia, a firma będzie podlegać opłacie za wszystkie koszty pracy i ubezpieczenia społecznego (między innymi INSS, FGTS) odnoszące się do tej kwoty.